Zoekresultaten

Zoek naar: Zoeken

We vonden dit op ‘PPI’

1. De Goudse PPI kiest BeFrank als uitvoerder voor haar pensioenklanten

   9 september 2013 – Amsterdam en Gouda Vandaag melden De Goudse en BeFrank dat de klanten van De Goudse PPI binnenkort een voorstel ontvangen voor het onderbrengen van hun collectieve pensioen bij BeFrank. Dit vloeit voort uit het eerdere besluit van De Goudse om haar PPI-activiteiten te staken. Michel Lamie, bestuursvoorzitter van De Goudse, geeft […]

2. “PPI laat zien dat pensioen ook echt anders kan”

   Onderstaand interview met Folkert Pama, directievoorzitter BeFrank, is verschenen als bijlage bij het blad Management Team. Klik hier voor de opgemaakte versie. Heel lang is gezegd dat Nederland het beste pensioenstelsel ter wereld had. Zijn we daardoor in slaap gesust? “Absoluut. Wat ons stelsel zo sterk maakt, is dat het bestaat uit een basis vanuit de overheid, aangevuld […]

3. AMweb: “Pensioenadviseur kan niet om PPI heen”

   Artikel verschenen op Amweb.nl – 26 juli 2012 De PPI van Brand New Day en ASR heeft in het eerste half jaar van haar bestaan honderd klanten binnengehaald. “De eerste drempel is geslecht”, zegt Pieter van Eijden, commercieel directeur. Ook volgens BeFrank, de eerste PPI van Nederland, is de premiepensioeninstelling volledig ingeburgerd in het Nederlandse […]

4. PPI met solidair karakter

   Een uitgebreid interview met Folkert Pama – directievoorzitter BeFrank – zoals verschenen in de pensioenspecial bij het Management Team. Klik hier voor het originele artikel: PPI met solidair karakter (PDF) In welk opzicht is de pensioenmarkt, met de komst van meerdere premiepensioeninstellingen (PPI’s) in het afgelopen half jaar, veranderd? “De pensioenmarkt heeft altijd op slot […]

5. BinckBank kiest voor pensioen bij PPI

   Vrijdag 30 september heeft BinckBank formeel bekrachtigd het pensioen voor haar werknemers onder te brengen bij BeFrank. Sonja van Gurp, directeur HR bij BinckBank: “Pensioen wordt als arbeidsvoorwaarde steeds belangrijker. Het is echter voor de meesten een black box. Met de overstap naar BeFrank hebben onze medewerkers een duidelijk pensioen met lage kosten. We kunnen zelf […]

6. PPI geen melkoe

   Een omschakeling naar een beschikbare premieregeling lijkt wellicht op het eerste gezicht nadelig zoals de heer Beszelsen schrijft in zijn artikel “PPI pensioen nieuwe melkkoe”, echter na het aanbrengen van nuance wordt duidelijk dat een PPI een oplossing is in plaats van een nieuw probleem. Van een PPI als melkkoe is geen sprake, in tegenstelling […]

7. Pensioenuitvoerder BeFrank is B Corp gecertificeerd

   BeFrank mag zich voortaan B Corp noemen. De pensioenuitvoerder sluit zich hiermee aan bij een groeiend, wereldwijd netwerk van bedrijven die zich aantoonbaar inzetten voor mens, milieu en maatschappij. Jan Hein Rhebergen, commercieel directeur BeFrank: “Wij zijn bijzonder trots dat we onszelf B Corp mogen noemen. We geloven heel sterk dat je als bedrijf ook […]

8. We zijn een B Corp!

   Wij werken aan een gezonde financiële toekomst die tegelijk onze omgeving beter maakt. Dat blijft niet bij mooie woorden; wij proberen het iedere dag een stukje beter te doen. En dat we dat goed doen, wordt nu ook erkend: we mogen ons vanaf nu een B Corp noemen!

9. Duurzaam beleggen: keuze uit drie niveaus

   Bij BeFrank bieden we drie beleggingsvormen: passief, actief en duurzaam (impact). Welke vorm je als werkgever ook kiest, we investeren in bedrijven die eerlijk omgaan met mens en milieu. En die impact zien jij en je werknemers elk jaar terug op de persoonlijke pensioenpagina. Passief en Actief Onze Actieve en Passieve Lifecycle dragen bij aan een duurzamere […]

10. Pensioen voor de werknemer van nu

    Een pensioen dat klaar is voor de toekomst De wereld verandert, het klimaat verandert en wat we belangrijk vinden, verandert daarom ook. Steeds meer mensen maken bewuste keuzes. Ook bij wat voor werkgever ze willen werken. Als werkgever wil je daarom een pensioen aanbieden dat past bij de werknemer van nu. Voor een duurzame toekomst. […]